※用人理念（employment ideality）
公司一直致力于为能力强、综合素质水平高的员工构建无障碍晋升平台，鼓励善于发现、勤于开拓、勇于创新的年轻人勇攀高峰，公司秉承“干部能上能下，员工能进能出”的用工机制，有利于员工展现自身才华。
※任职基本要求：（Basic requirements）
1、大专以上学历，持C1驾照者优先；
2、具有较强的公关、谈判、沟通能力，能独立解决工作中存在的问题；
3、 有良好的职业道德素养和团队协作精神，能承受较大的工作压力；
4、工作积极主动、踏实严谨、吃苦耐劳，能够适应经常出差；
5、为人诚信、身体健康、形象气质良好；
6、年龄20-35岁；
7、性别不限；
8、工作地点：接受调配
9、工作性质：全职
10、专业要求及招聘人数：
用人单位
招聘岗位
专业要求
劳动合同关系
招聘人数
各事业部及全国各分子公司
农化服务人员
植物保护、园艺、农学、土化、林业等相关专业
成都/分子公司
50
业务代表
市场营销、经济管理、化工专业
成都/分子公司
20
人力资源部
人事专员
人力资源
成都
2
办公室
行政专员
文秘、工商管理专业
成都
2
企业发展部
项目专员
投资、经济管理专业
成都
2
审计法务部
审计专员
审计、财务管理专业
成都
1
※岗位描述：
*农化服务人员：为区域销售市场提供农业技术服务，解决用户使用过程中遇到的各类问题；向用户、经销商宣传产品使用知识，提升产品销售数量；在公司销售覆盖区域，开展产品试验示范、用户使用效果回访、现场促销、培训宣传等工作；负责新产品的推广和宣传。
*业务代表：根据上级的要求完成分解任务，开拓市场、维护网点、拜访客户，搜集市场信息并汇总，谈判合同，跟踪款项及货物发运、验收，协调仓储物流工作。
*人事专员：根据公司构架及业务发展需要制定招聘计划，负责公司具体招聘工作。完善公司各类员工招聘制度，流程。进行岗位分析，做好人力资源规划。了解员工培训需求制定培训计划并负责实施。收集系统内培训反馈意见并对培训项目进行优化。对培训资料进行整理和汇编。
*行政专员：负责起草企业各项行政管理制度和相关文件报告，负责公司会议的组织和联系工作，会议安排，检查和会议纪要整理及执行情况。
*项目专员：根据企业的发展方向拟定项目计划，以项目为中心撰写方案、筹备资料、办理手续。协助部门负责人建立有效的外围机构关系，做好商务洽谈工作。
*审计专员：对系统各单位内部控制制度的建立和执行进行监督和评价，强化对系统经营性资产过程进行风险防控，动态进行审计，对系统内部单位经营成果的真实性、准确性和合法性进行审计。
※招聘对象：
1、应届毕业生。一经甄选录用后按流程进行试用，签订劳动合同，并按国家相关规定购买社保。
2、公司为高校在校生提供实习平台，创造锻炼自我、适应社会的机会，实习结束后表现优异者的信息将登记纳入本公司人力资源系统，毕业后优先录用。实习期间发放实习补贴。
※福利待遇（Welfare benefit）
1、完善的社保福利（养老、医疗、工伤、失业、生育，住房公积金，
团体意外险）
2、参加工会组织，享受工会会员福利
3、丰富多彩的员工活动
4、培训深造的机会
5、高温、医疗、午餐、通讯等各种补贴
6、年终奖、绩效奖金及提成
联系我们：
简历投递邮箱：bld2002@126.com 电话：028-86913004
总部地址：成都市太升北路12号 人力资源部
