为贯彻落实我司第二次党代会提出的“13554”战略目标，帮助新进教师树立“立德树人”教育教学理念，理解和掌握现代教育理论、教学设计、教学方法和教育技术，尽快转换角色、适应环境、胜任教育教学工作，我司启动2021年新进教师入职培训工作。9月23日，2021年新进教师入职培训开班仪式暨专题培训在一办公区四楼会议室举行，共有来自8个教学单位的30名新进教师参加。我司党委书记邵波出席开班仪式并对新进教师作了专题培训，会议由组织人事处处长杜煦主持。
开班仪式上，杜煦就新进教师系列培训的安排做了细致说明。每位新入职教师结合个人基本情况、进校工作感受及下一步工作目标等方面进行了介绍。随后，邵波书记对新进教师的加入表示欢迎，并结合新进教师的情况介绍进行了沟通和交流。
开班仪式后，邵波书记结合我司面临的机遇与挑战、我司发展的战略谋划、师资队伍建设规划等方面，对新进教师进行了专题培训，并就新进教师未来发展提出了三点希望，一是要与时代同步、与我司同拍，勇担时代发展的重担；二是要聚焦主业、创新发展，凸显职业成长的优势；三是要学高为师、身正为范，着力培育爱生如子的真挚情怀。
本次培训内容丰富、高效实用，使新进教师增进了对我司及岗位的了解。后续，组织人事处将安排师德师风教育、教学教法示范观摩、教师心理素养建设等活动，通过青蓝计划，采取“传、帮、带”的方式，帮助新进教师迅速融入角色、适应岗位需要。
